庄闲和游戏-长沙市市直事业单位年度报告书公示

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　　为军休干部提供休养住所与相关服务。军休干部休养住所提供与管理军休干部服务

　　2025年度，我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，现将履职情况公示如下： 一、开展的主要工作 （一）旧貌新颜，用心用情，提升服务之“暖”。 今年，全力推进老旧小区提质改造和水电扩容两大重点民生工程，电力改造主体工程也已完工，预计明年2月底前可实现电表入户。同时，我们下力气完善基础设施，完成了南院围墙重建、办公楼消防设施及应急照明系统更新、安全监控系统升级以及线网落地工程，稳步推进适老化建设和维护。 始终坚持以军休干部为中心，常态化开展书画、棋牌等活动；结合重要节日，周密组织春游、集体祝寿等特色活动；与社区联动，拓展为老服务，为军休干部提供便捷诊疗服务；建立完善老干部健康档案，对独居、高龄、失能等重点人群建立专项管理台账；积极开展义诊咨询、健康讲座和上门巡诊送药服务，及时慰问住院老干部，协助申办医疗补助和医保业务，按时足额发放离退休费及相关补贴，主动协助家属办理抚恤、保险赔付等事宜。 （二）创新管理模式，提升运行之“效”。 积极落实上级“无纸化办公”要求，全面推广使用“湘办通”APP，实现公文流转线上办理，大幅提升公文处理效率，降低行政运行成本，对既有档案系统进行全面梳理，完成487名老干部档案整理及数字化工作，持续深化内部管理机制创新，完善财务管理、资产管理等内部控制制度体系，编订《内部控制手册》，规范预算编制、经费支付及固定资产申报、采购、报废等全流程环节，形成闭环管理。深入排查财务收支、资产管理、采购实施等重点领域廉政风险点，及时整改落实。 （三）攻坚克难，凝聚团队之“心”。 今年，我们直面工作中的遗留问题，主动担当、积极作为。针对部分军休干部家属因家庭纠纷导致丧葬费、抚恤金发放困难的问题，创新工作机制，联合律师、派出所、社区，精准施策解决纠纷。选派干部跟班学习，抽调精干助力乡村振兴，鼓励业务骨干参加专业技能竞赛，常态化开展岗位练兵和业务授课，提升工作人员综合素质和业务能力，队伍内生动力得以激发。 二、存在的主要问题。 （一）当前工作与上级的部署要求、与全体军休干部的期盼诉求仍存在差距与不足。 （二）服务意识与主动性尚有不足，精准化、个性化服务供给不够充分，服务保障的深度穿透力与情感温度仍需持续强化。 （三）庭院规划与军旅文化融合、历史传承的休养氛围衔接仍不够紧密，环境营造与精神滋养的结合尚需深化。 三、下一步工作思路。 （一）赤岗村军休所将进一步强化统筹协调、优化服务保障、抓实日常管理，在办实事、解难题上实现新突破。 （二）深入挖掘军休干部优势资源，在搭建作用发挥平台、促进社会联动上创造新空间。 （三）积极优化文化环境，在营造休养氛围上展现新风貌。 四、办企业情况。 本单位不存在开办企业情况。